Заморожування зарплат та стиснення ринку: бізнес у Болгарії готується до економічної кризи

Болгарський бізнес входить у період підвищеної обережності та економічної невизначеності. Після тривалого періоду стабільного зростання ринок праці починає демонструвати ознаки застою, що характеризується заморожуванням зарплат і складнішими пошуками нової роботи.

За словами Сільвії Павлової, співзасновниці та керуючої директорки Wooden Spoon, в інтерв'ю Bloomberg TV Bulgaria, компанії зараз перебувають під подвійним тиском: з одного боку — через нижче споживче споживання, а з іншого — через зростання операційних витрат. Це призводить до зміни стратегій роботодавців, які зосереджуються на утриманні своїх ключових кадрів, але намагаються обмежити розширення своїх команд.

Однією з найбільш помітних змін є ІТ-сектор, який донедавна був основним рушієм високих зарплат. Зараз спостерігається тенденція до скорочень і меншої гнучкості в пропонованих умовах. Павлова зазначає, що навіть фахівці з великим досвідом, які досі щороку отримували індексацію, зараз стикаються з труднощами, оскільки ринок стискається.

Експертка прогнозує серйозні виклики для економіки протягом наступного року, попереджаючи про потенційну кризу. Основна проблема полягає в тому, що галузі, які досі підживлювали економіку завдяки високим доходам своїх працівників, вже не генерують такого ж потоку коштів.

В умовах економічної невизначеності споживачі стають дедалі обережнішими. Це особливо помітно в таких секторах, як косметика, де люди уникають експериментів з новими брендами та роблять ставку на перевірені, відомі продукти. За словами Павлової, компанії, які не мають розробленої стратегії управління кризами та не стежать за динамічно мінливим середовищем, постраждають найбільше.